又见两高管离职,年内光大证券人事变动大,公开招聘值得期待
2019-12-28 14:03 星期六
财联社记者 万佳丽
光大证券今年以来已有不少高管人事变动,包括光大证券原董事长薛峰、光大证券前执行总裁周建男以及光大证券前首席风险官王勇等,已有7位高管离职或职务变动。

财联社(上海,记者 万佳丽)12月27日晚间,光大证券发布《光大证券股份有限公司关于董事及高级管理人员辞职的公告》,公告显示居昊因工作调整原因辞去公司董事及董事会风险管理委员会委员职务。潘剑云因工作调动原因辞去公司业务总监职务。

财联社记者获悉,居昊虽已辞去公司董事及董事会风险管理委员会委员职务,但只是职务调整,目前还在光大证券任职。而潘剑云则调去光大集团任职。

光大证券今年以来已有不少高管人事变动,包括光大证券原董事长薛峰、光大证券前执行总裁周建男以及光大证券前首席风险官王勇等,已有7位高管离职或职务变动。目前,光大证券正在公开选聘总裁、副总裁和总监三个职位,未来新任着会有哪些,外界颇为期待。

居昊职务调整,潘剑云调去光大集团

潘剑云调去光大集团任职。公开资料显示,潘剑云自2017年2月起担任光大证券业务总监。曾任宁波北仑律师事务所律师,天一证券投行部项目经理、总经理助理、法务室主任、投行总部总经理,公司投行浙江部总经理、投行上海 三部总经理、投行管理总部总经理等职。

居昊虽已辞去公司董事及董事会风险管理委员会委员职务,但只是职务调整,目前还在光大证券任职。居昊自2017年10月起担任光大证券董事,自2015年7月起在中央汇金投资有限责任公司任职。自2015年6月起任中国光大集团股份公司董事,自2015年9月起任中国光大实业(集团)有限责任公司董事。

潘剑云在光大证券分管投行业务。光大证券的投行业务在这两年的改革下倒是取得不错的成效。去年,光大证券启动投行体系改革,朝着“一体化大投行“的目标改革,强调培育专业能力和全生命周期的综合金融服务。推动团队整合,将过去25个团队整合为15个,并建立了TMT和大消费两个行业组。

年内多位高管辞职,内部急需“新补血”

今年来,受MPS风险事件影响,光大证券合规总监陈岚和首席风险官王勇近日都相继离职。陈岚和王勇,除了各自是光大证券合规总监和首席风险官外,还分别为光大资本的监事和董事。2018年年报显示,陈岚为光大证券合规总监,光大资本监事。曾任中国证监会法律部处长、行政处罚委员会处长,公司法律合规部总经理等职。王勇为光大证券首席风险官、光证资管董事、光大资本董事。曾任加拿大皇家银行副总裁及风险定量分析部董事总经理等职。

在此之前,光大证券原董事长薛峰、光大证券前执行总裁周建男、光大资本原总裁代卫国、MPS项目负责人项通也都已离职。

11月,光大证券两位副总裁熊国兵、王翠婷被改聘为公司高级专家。昨日晚间,光大证券又宣布董事及董事会风险管理委员会委员居昊和业务总监潘剑云辞职。

面临众多高管离职之后,光大证券内部高管层也面临“紧急补血”。

10月9日,光大证券发布了公开招聘公告,招聘总裁、副总裁和总监三个职位,招聘对象为面向海内外有志加入中国一流投资银行建设的优秀人才。

光大证券董事长闫峻曾对媒体表示,光大证券希望以这种内、外部竞聘相结合的方式,让更多的优秀人才参与竞聘,通过市场化竞争的方式选拔优秀的高级管理人才,进一步优化公司高级管理人才队伍结构,提升公司高级管理人才队伍能力水平。但目前,公开招聘的新高管人选还未正式披露。

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