值此三八妇女节，财联社再度推出2025年度“解码金融她力量”策划，在这个充满机遇与挑战的时代，证券基金行业的女性群体正以卓越的智慧和坚韧的力量，书写着属于自己的辉煌篇章。我们聚焦这些杰出女性，分享她们的成长历程与职业心得，感受她们的光芒与力量，见证她们在资管舞台的异彩绽放。

工银瑞信 马丽娜

问：是什么契机让您选择成为一名基金经理？在您的成长/职业生涯中，有哪些难忘的经历或转折点？

马丽娜：我认为，投资是认知世界的一把钥匙。选择这份职业，源于我对商业本质的好奇心——通过研究不同企业的商业模式，既能像探险家一样开拓认知边界，又能用真实结果验证逻辑与判断，最终为社会创造价值的同时实现个人收益，这种多维度的成就感让我着迷。

最难忘的经历是，作为目前专注科技行业的投资经理，亲历了2019年至今中国半导体产业的突围崛起，让我深刻理解了科技行业的非线性成长和中国制造的优势。

问：请详细描述一下您日常工作的一天。在您看来基金管理面临怎样的挑战？应该如何鼓励更多女性进入金融行业并取得成功？对女性基金经理的职业发展有什么建议？

马丽娜：我日常工作的一天主要包括晨会、行业研究、交易、实地调研和复盘总结等。通过晨会进行跨部门信息整合、策略校准，与宏观策略组、行业研究组、交易室等密切配合，形成当日操作共识，共同以研究成果驱动投资。在工银瑞信，我们有着非常积极、正向的投研文化，作为基金经理个人，也深深受益于团队和平台的托举。

基金管理中超额收益来源在于超额认知，对所投资的行业和个股有比别人更深刻的认知是主要挑战。个人认为，女性基金经理往往有比较稳定的情绪、比较强的韧性，且能敏锐的感知市场变化。现在有越来越多成功的女性投资者，相信自己，坚持自己，就能抵达彼岸。

问： 您如何看待“女性力量”这个词？您是如何平衡工作与生活？

马丽娜：我理解投资中，女性可能更有韧性，她们更容易长期专注于一个领域做研究和投资，从而更易获取超额认知和超额收益；女性可能更加细腻和敏锐，在变化莫测的市场中抓住机会。

个人感觉，工作和生活是难以平衡的，专注于工作的女性背后往往是其他家庭成员的付出。但专注于事业、关注自身成长的女性，往往也会是一个更具榜样性的母亲和更具魅力的妻子。

问：您如何看待“女性更适合价值投资”这种说法？应该如何提升自我，实现自身价值？ 投资流派很多，您如何定义自己的投资风格？您的投资理念是什么？能否谈谈自己在投资上的优势？

马丽娜：我目前比较聚焦于做科技成长投资。我的投资理念是注重产业趋势，关注成长空间和竞争格局，持有优质企业获取长期回报。学科和专业背景对我在这一领域的深耕是很好的加持。我本硕均就读于北大，学习半导体相关专业，过去十年一直专注于科技行业的研究和投资，专业和专注带来超额认知，从而带来投资上的超额收益。

问： DeepSeek的横空出世带来AI应用爆发是否会成为2025年主旋律？还有哪些产业链机会需要投资者特别注意？未来您的投资思路和逻辑是否会有所调整？

马丽娜：当下科技行业的投资主线是AI，DeepSeek的开源让AI部署的门槛大幅降低，且DeepSeek通过工程优化降低了AI训练和推理的成本，这两点都更能促进AI应用的爆发。我们认为其中的投资机会或将集中在上游算力和下游应用上。

问： 在不断变化的市场条件下，您如何确保团队高效且快速适应市场变化？有哪些具体的团队管理策略？

马丽娜：作为工银瑞信基金权益投研团队的一员，我和团队始终将“高效适应市场变化”视为投资管理的核心能力之一。公司非常强调投研的团队化、平台化、一体化。依托平台化的投研体系，我们建立了投研一体化的敏捷决策机制，通过投委会、专题研讨会等形式，打通权益、量化、宏观团队的视角和研究成果，形成多维交叉验证，提高市场判断力。团队建设上，我们强调“老带新”的分工模式，既保障了投资框架的稳定性，又通过“传帮带”机制加速年轻成员的成长。

问：想对管理产品的持有人说些什么？

马丽娜：作为一名基金经理，我深知每一份托付背后都是沉甸甸的信任。过去一年，全球资本市场在科技创新与产业变革的交织中跌宕起伏，而我们始终坚守“与时代共振、与产业共进”的投资理念，努力为持有人捕捉结构性机遇。我和我的同事们将继续秉持“专业、勤勉、审慎”的原则，与您共同见证中国科技产业的崛起，分享时代赋予的红利。

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