中金公司再任命两高管,原申万宏源老将张克均出任管委会成员,聘任程龙为CIO,科技与财富强兵布阵
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2021-10-29 13:13 星期五
财联社记者 吴昊

财联社(深圳,记者 吴昊)讯,中金公司最新发布两则高管聘任消息,其中一位,是申万宏源老将张克均,将出任公司管理委员会成员;程龙将出任公司首席信息官,这也意味着,中金公司正式迎来首位CIO。

与此同时中金公司发布三季报,透过业绩数字,更值得被关注的是中金公司业务结构与战略布局的持续优化调整。

据中金公司2021三季报显示,截至三季度末,公司合计实现营业收入216.9亿元,归母净利润74.5亿元,分别实现29.1%、52.4%的同比增长。

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三季报显示,截至三季度末,经纪业务手续费净收入为45.17亿元,同比增长30.66%。尽管三季报中并未透露该项收入的具体细节,但中金公司与中金财富的加速融合,以及在财富管理的大力发展和布局,或是该项收入增长的主要推力。

显然,金融科技与财富管理是近年中金公司强势布局的两大重要阵地。中金公司在其战略布局中强调,在数字化方面,将建立以客户为中心、数据驱动、智能化的商业模式,力争成为国有头部券商中数字化发展的佼佼者;同时围绕“机构化”、“国际化”、“产品化”持续进行能力建设,布局新赛道,推动以财富管理、资产管理、跨境业务等为代表的新兴业务持续发展。

两则人事聘任,中金迎来首位CIO

中金公司发布的《第二届董事会第十九次会议决议公告》,其中涉及两则重要的人事聘任,即同意聘任张克均先生为公司管理委员会成员,同意聘任程龙先生为公司首席信息官。

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证券业老兵张克均入职中金公司。据公开资料,张克均,55岁,自2021年8月获委任为中金公司党委委员、纪委书记。此前曾在申万宏源证券有过长达27年的工作经验,并曾担任多个职务,主要职务包括分公司总经理、总部部门总经理、公司总经理助理等。

2020年5月至2021年8月期间,张克均还曾担任申万宏源集团股份公司和申万宏源证券党委委员、纪委书记。另外,张克均还在1990年至1994年间,任职于福建兴业银行厦门分行,先后担任分行部门经理、支行副行长职务。张克均还曾取得国防科技大学计算机软件专业硕士研究生学位。

程龙,45岁,曾在今年3月获委任为中金公司信息技术部负责人。公开资料显示,在加入中金公司前,其还曾先后在中泰证券、东兴证券、中信证券等多家券商担任首席信息官、金融科技委员会主任、财富管理委员会副主任兼互联网金融部总经理、首席架构师、信息技术总监、PMO负责人等多项职务。此外,其还获得南开大学计算机科学、企业管理双学士学位,以及南开大学计算机科学博士学位。

从程龙的过往经历来看,其具有多年丰富的证券行业、金融科技履职经验与计算机专业背景。而更为值得注意的是,在其此番出任首席信息官一职之前,中金公司并未设有该职位。也就是说,中金公司将迎来公司历史上的首任CIO。

第三季度表现创6年来同期新高,经纪业务表现突出

中金公司今年第三季度的业绩表现,刷新了6年以来同期业绩的新纪录,实现营业收入72.25亿元,同比增长14.53%;归母净利润24.47亿元,同比增长33.02%,ROE3.06%。

第三季度业绩表现飘红,再加之上半年度的良好业绩作为铺垫,中金公司今年前三季度营收、净利表现亮眼。截至三季度末,中金公司合计实现营业收入216.9亿元,较去年同期增长29.1%;实现归母净利润74.5亿元,同比增长52.4%;加权ROE为10.3%,同比增长0.5个百分点,ROE水平依旧保持领先同业。

与此同时,中金公司整体规模持续增长。据三季报显示,截至今年三季度末,公司总资产为6346.9亿元,较上年度末增长21.7%;净资产为813.2亿元,较上年度末增长13.5%。

中金公司表示,前三季度营业收入的增长,主要是受其经纪业务及投行业务手续费及佣金收入增长,以及权益投资及基金投资的收益净额增长的驱动。

与此同时,中金公司继续保持在投行业务方面的显著优势。据其2021三季报显示,今年前三季度,投资银行业务手续费净收入为41.33亿元,同比增长22.64%,占总营收的比重为19.06%,同比减少1个百分点。

此外,三季报中还显示,截至今年三季度末,中金财富的资产管理业务手续费净收入为9.5亿元,同比增长65.51%,为报告期内各主营业务中增速最快,该项业务收入占总营收的比重也实现了0.96个百分点的增加,达到4.38%。

另外,受市场波动影响,截至三季度末,中金公司的投资净收益及公允价值变动净收益为116.7亿元,占总营收的比重同比减少4.19个百分点,至53.81%,不过其仍是营收贡献率第一大的业务板块。

金融科技与财富管理正强兵布阵

2019年,中金公司首提“双基六柱”“中金一家”战略。在战略阐述中,中金公司提到,将在研究和信息技术的有力支持下,巩固投资银行、股票业务、固定收益方面的领先优势,做大私募股权、资产管理、财富管理方面的业务规模,整合各板块能力与资源,打通全价值链条,通过“双基六柱”的业务平台,打造“中金一家”(One CICC),并广泛与各类金融机构协同合作,为客户提供最佳的综合金融服务。

在这一战略的引领下,强化数字化转型被提升为中金公司的重要举措,近年来开始全面布局,尤其是2020年,中金公司成立金融科技子公司“金腾科技”,更标志着公司数字化转型的全面拉开。

而今年以来,中金公司在数字化人才方面也大举布局,更见其重兵布局的决心。从目前中金公司已组建的数字化人才队伍构成来看,985/211学校背景人员占比超7成,硕士以上学历占比超6成;35岁以下人群超过80%。

而此番除迎来首位CIO之外,据此前财联社记者统计,年内中金公司也在大力招徕信息技术优秀人才,在其官网发布的招聘信息中,信息技术岗位占比达到7.35%,旗下全资子公司中金财富官网则在年内共挂出至少15个信息技术相关职位。

据中金公司介绍,目前中金数字化团队IT部门成果显著,着力打造的苍穹、擎天、天玑、九章、北斗五大数字平台,也正加速对各项业务赋能。中金公司在接受记者采访时表示,将通过数字化,建立以客户为中心、数据驱动、智能化的商业模式,重新调整组织架构,全面实现业务敏捷化,力争成为国有头部券商中数字化发展的佼佼者,在未来竞争中占领制高点。

除数字化转型卓有成效之外,今年以来,中金公司在财富管理业务方面的不断挺进,也是其业务结构不断优化布局的体现,最显著的是中金公司与中金财富已进入快速融合发展期,自7月起,中金公司已相关业务划转,确定由中金财富将作为子公司开展财富管理业务。

加速融合之下,中金财富在今年取得了重要发展突破。据其日前发布,截至10月18日,中金财富买方投顾资产的保有规模已突破666亿元。规模增长之外,买方投顾服务模式也在不断深化。据中金财富介绍,上半年公司财富管理客户资产约2.79万亿元,同比增长8%,其中高净值个人客户资产约7284亿元,同比增长8%。且据中金财富不完全统计,其专门针对超高净值客户的定制服务——“中国50”原有客户(2021 年之前设立账户的客户)今年追加资金的客户数量占比达到50%,持有6个月以上客户正收益占比超99% 。

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